19/01/2024

近日,网络上出现了大连人俱乐部的林良铭、单欢欢、吴伟和童磊四名球员被“停赛停训”的报道。

但根据记者了解到的更为客观的说法是“停止报名”和“单独训练”。

就目前情况来看,几名球员的心态和状态,可能不太适合打接下来的几场保级关键战。

与其说这是今时今日才发生的降薪合同谈判危机,不如说是金元时代留下的合同隐患大爆发。

整个谈判过程从年初持续到现在,进入了一个新的拐点,目前双方应该在努力把问题内部消化。

考验大连人俱乐部众所周知,在万达正式接手大连俱乐部以后,大连人也加入了买买买的行列。

先后引进了卡拉斯科、盖坦、哈姆西克等巨星,但整体而言,这三名球员的到来与离去没有带来太大的经济纠纷,哈姆西克存在欠薪,但是已经解决。

而真正麻烦的开始,或者说整个俱乐部架构的翻天覆地,是从贝尼特斯时代开启的。

参考:送蒙扎队史意甲首胜 阿莱格里距离下课还有多远?正是在2019年中,大连人俱乐部收到了一家拥有超多国脚的经纪公司提供的名单,其中包括单欢欢、林良铭、李扬、姚道刚等多名U23国家队球员。

俱乐部经过筛选,首先选中了林良铭,李扬一度也在考虑范围之内。

值得一提的是,那时候的单欢欢被标注为非卖品,或者说,当初被看作是大连人俱乐部“难以企及”的球员——彼时的单欢欢如日中天,因此他的第一选择更多还是中超第一梯队豪门俱乐部。

而大连人当时的联赛地位,似乎榆次并不匹配,所以他不在最初的引援计划内。

除了这批球员外,大连人还在2019赛季上半年跟绿城方面达成了协议,用穆谢奎交换童磊。

所以在2019年的中期,大连人俱乐部率先确定在2020赛季引进的人选是林良铭和童磊。

然而随着贝尼特斯入主,管理层的更迭,转会操作主管人员的更换,计划有所调整。

贝尼特斯和马季奇成为了主导。

在贝尼特斯的钦点和万达集团的大力支持下,原本只心仪冠军球队的单欢欢竟然率先加盟了大连人,很多人都说,这是贝尼特斯的魅力,不然大连人俱乐部绝对抢不过恒大。

随后在贝尼特斯的钦点下,陶强龙、吴伟先后上了引援名单并且加盟。

贝尼特斯也认可了前任管理层定下来的林良铭和童磊,这一波操作下来,大连人引援工作美如画。

贝尼特斯连签4名门将贝尼特斯甚至还签下了四名门将,李学博、薛庆浩、徐嘉敏和库迪热提。

年轻球员方面,多次被舒斯特尔和崔康熙拒绝的人选,却入了贝尼特斯的法眼,并给予高薪。

于是2020赛季,贝尼特斯大胆喊出了“青春风暴”。

那么贝尼特斯的“青春风暴”是否刮了起来呢?2020赛季球队的表现大家也都看到了,如果没有龙东恐怕很难保级。

而贝帅签下的年轻球员中,多数也都没有在他的麾下大放异彩。

反倒是童磊,一个不是贝尼特斯挑中的人选,表现引发了国字号的注意。

在清洗了大批老将后的2021赛季,贝尼特斯走了,他委托的接班人何塞带着球队最终降级。

球队降级了,但是合同没有降级,他签下的多名高薪球员遗留的问题,一直持续到今天。

2021赛季,前任管理层主导过一次合同重签,将目前四名高薪球员的合同按照中国足协要求,分成税前500万和补充协议部分。

球队降级后,童磊在国家队,单欢欢在国奥队,重新谈合同的事情也就跟着耽误下来。

后来球队集体去了海口,合同谈判事宜队内进行了口头磋商,但是没有最终落到纸面上。

只要没有落笔为证签好合同,那么一切就存在变数。

关于几名球员降薪的合同谈判,目前有不同版本的说法。

一说是双方达成一致但是后来有一方反悔了,一说是从未达成一致。

不管哪种说法,都说明双方确实就核心问题沟通过,但是没有达成可供执行的一致意见。

因为不肯降低薪水而离开大连人俱乐部的球员不是没有先例,如李帅用半个赛季休息的代价熬到了自由身。

但效仿李帅显然不适合留队的几个球员,毕竟李帅只剩下一年合同了,而如今与俱乐部存在薪资分歧的有三名球员是长约,只有童磊的合同是今年底到期。

根据目前记者掌握的资料,童磊与大连人俱乐部的合同将在2022年的12月31日到期,童磊不愿意再续约;单欢欢与大连人俱乐部的合同将在2024年中到期;林良铭和吴伟的合同应该都是到2025年初。

外界有传言谈判陷入僵局是因为俱乐部把薪资压到了税前100万,税后55万。

但根据记者了解到的消息,这种表述不准确。

如果真的这样的话,那么几个球员不同意完全能理解,但如果俱乐部提供的薪资数额远超这个数字,那说明俱乐部还是有诚意的。

林良铭和童磊应该均为俱乐部考虑继续使用和培养的年轻球员,尤其是林良铭,无论是从人品还是球技,也都获得了队友和球迷的广泛认可;而童磊今年状态一般,可能也是受到了降薪事件的影响;吴伟感觉离核心位置越来越远;单欢欢方面,俱乐部有极大可能考虑的是和平解约,或者大幅降薪留用。

由于这几个人的合同整体金额巨大,合同剩余年限较长,从长远来看他们的薪资结构不调整对俱乐部整体运营的压力也很大,除他们之外,其余球员工作合同基本上都是按照中甲标准重新签订的。

这种收入之间的差距过大,如果不做妥善解决,对于一个集体的团结和战斗力也有不利影响。

对俱乐部来说,这些遗留的大合同必须解决,当然也会综合权衡几名球队对球队的贡献。

林良铭加盟大连人后一共出战了45场各类比赛,总比赛时间共计3334分钟,打入14粒进球,场均74分钟;本赛季林良铭出战14场,打入5粒进球,场均78分钟,是球队的主力成员;童磊加盟大连人后共计出战52场比赛,出场时间为3949分钟,5次助攻,场均75分钟;本赛季由于受到伤病影响,缺席了大部分联赛,8场比赛出场时间为531分钟,场均66分钟;吴伟在大连人出战过42场各种比赛,总时间为2726分,场均64分钟,本赛季他进入大名单14次,出场10次,场均36分钟;单欢欢着实有些特殊,自从2019赛季8月1日加盟大连人之后,迄今为止,三年时间,大部分时间都在养伤,一共打过24场比赛,出场时间为1108分钟,场均46分钟,一共打进2球,贡献1次助攻。

有关几名球员薪资调整的问题,从年初谈到年中,始终没有推进。

对双方来说,都需要认真面对目前的困境与局面,球员需要摒除一切杂念,认真思考自己的选择,俱乐部也需要利用这个时间,仔细考量球员的能力、贡献,以便最终做出决策和取舍。

国际足联也出台了一些减薪的专项文件实际上这些年,国内外有关疫情带来的降薪争端不断,国际足联为此也专门出台了一些文件。

其中有关降薪谈判环节是这样写的:1) 俱乐部是否真正试图与球员达成协议;2) 俱乐部的经济状况是否使得降薪显得势在必行;3) 引入任何单方面变化的比例性,是否在合理范畴;4) 球员在任何此类变化后的收入;5) 球员是否受到平等对待。

即与同队其他人相比有没有遭到恶意打压。

国际足联关于单方面合同变更的合法性没有确定的立场,一般都是具体案例具体分析,整体来看,国际足联更倾向于双方在利益上不会有太大悬殊。

不会让一方全部得利,也不愿意看到一方受损过多。

国际足联也出台了一些减薪的专项文件根据《球员地位和转让条例》(RSTP)第12条之二、第14条和第14条之二,球员可以选择因违反合同而采取相应的诉讼行动。

而原属俱乐部,如果有足够证据,也可以根据RSTP第17条起诉其他俱乐部“诱导违约”。

那么事态会朝着哪几种可能性发展呢?第一,双方最终达成降薪和解,该离开的离开,该留下的留下;第二,双方谈判破裂,通过仲裁途径解决。

只是无论如何,大连人俱乐部不想等到年底再解决问题。

有人说,就目前大连人这几人的合同谈判难题,对于任何管理层来说,都是一道“送命题”。

如果想要解决这个难题,仅仅靠单方面的努力是不行的,需要共同的努力,也包括中国足协。

目前来看,大连人俱乐部应该是做好了两手准备,诚意留人,但也做好了球员不选择大连人的准备。

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